Das Mentoring von bravesteps®.
Zwei Herausforderungen. Zwei Lösungen.
Du denkst schon länger darüber nach, beruflich etwas zu verändern. Vielleicht ist die Freude an der Arbeit verschwunden, vielleicht führt dein Weg nicht mehr dorthin, wo du hinwillst. Manchmal steht auch ein Abschied im Raum, gewollt oder nicht.
In über 2.000 Gesprächen mit Führungskräften habe ich gesehen, woran es meistens hakt: Die einen wissen nicht, wohin. Die anderen wissen es, kommen aber nicht ans Ziel. Zwei völlig verschiedene Herausforderungen und Wege.
Jahre Führungsverantwortung und Personalberatung
besetzte Positionen auf erster bis dritter Führungsebene
Gespräche mit Führungskräften über ihren nächsten Schritt
Erst dich verstehen. Dann den Markt gewinnen.
Ich kenne beide Seiten von Führung: den sichtbaren Erfolg und den Moment, in dem er sich innerlich nicht mehr stimmig anfühlt.
Nach fünfzehn Jahren in der Geschäftsführung und über fünfzehn Jahren als aktiver Headhunter begleite ich heute Führungskräfte – in Phasen der Orientierung und bei konkreten beruflichen Schritten. Was ich mitbringe, ist die Verbindung aus valider Diagnostik und Methodik, persönlicher Begleitung und dem Blick von der Seite, auf der über Einstellungen entschieden wird.
Zwei Wege für zwei verschiedene Herausforderungen. Beide arbeiten 1:1 und haben sechs Module. Kein lizenziertes Konzept von der Stange, sondern das, was in meiner Praxis funktioniert.
Die meisten gehen beide nacheinander, manche steigen direkt beim zweiten ein. Unten stehen sie im direkten Vergleich. Ausführliche Informationen über die Mentorings über den Button darunter.
Zwei Herausforderungen. Zwei Lösungen.
Für dich, wenn du spürst, dass sich etwas ändern muss, aber du noch nicht weißt, wohin.
Ausgangspunkt:
Veränderungswunsch, Richtung unklar
Schwerpunkt:
Charakter, Motive, Wirkung, Werte, Optionen, Entscheidung
Am Ende steht:
mehr Selbstkenntnis und Wirksamkeit, neue Optionen und eine Entscheidung, die du innerlich trägst
Umfang:
6 Module; 6 Sessions à 60 Minuten plus Follow-up à 60 Minuten, ca. 6 Wochen nach dem letzten Modul
Zeitraum:
aus Erfahrung ca. 8 Wochen
Investment:
2.490,- € inkl. MwSt., in zwei Schritten:
600,- € zum Start
1.890,- € nach deiner Entscheidung in Modul 1
Rahmen:
- 1:1, live, mit mir. Keine Gruppe, keine Videokurse zum Abarbeiten. Jede Session ist ein Live-Gespräch.
- Zwei Zahlungen statt einer. Du startest mit 600,- € für Modul 1. Den Rest zahlst du erst, wenn du danach weitermachen willst.
- Maximal drei Personen je Mentoring gleichzeitig. Parallel dazu meine Arbeit als Headhunter.
- In der Regel als Werbungskosten absetzbar. Details klärt dein Steuerberater.
- Bei Fortführung mit Shift Your Career: 600,- € weniger – deine Diagnostik liegt dann bereits vor.
Für dich, wenn die Richtung steht und du sie jetzt in konkrete Schritte übersetzen willst.
Ausgangspunkt:
Die Richtung steht – der Weg dorthin noch nicht
Schwerpunkt:
Profil, Arbeitsform, Zielfirmen, Ansprache, Interview
Am Ende steht:
überzeugender Auftritt, definierte Zielfirmen, ein tragfähiger Bewerbungsprozess, den du jederzeit weiterführen kannst
Umfang:
8 Module; 8 Sessions à 60 Minuten plus Follow-up à 60 Minuten, ca. 6 Wochen nach dem letzten Modul
Zeitraum:
aus Erfahrung ca. 10-12 Wochen
Investment:
3.890,- € inkl. MwSt., in zwei Schritten:
600,- € zum Start
3.290,- € nach deiner Entscheidung in Modul 1
Rahmen:
- 1:1, live, mit mir. Keine Gruppe, keine Videokurse zum Abarbeiten. Jede Session ist ein Live-Gespräch.
- Zwei Zahlungen statt einer. Du startest mit 600,- € für Modul 1. Den Rest zahlst du erst, wenn du danach weitermachen willst.
- Maximal drei Personen je Mentoring gleichzeitig. Parallel dazu meine Arbeit als Headhunter.
- In der Regel als Werbungskosten absetzbar. Details klärt dein Steuerberater.
- Kommst du aus Career Navigation: 3.290,- € (inkl. MwSt.) gesamt – deine Diagnostik liegt dann bereits vor.
bravesteps® in führenden Wirtschaftsmedien:
Ergebnisse, die aus innerer Klarheit resultieren:
“ … was für eine gelungene und sympathische Zusammenarbeit! Du hast mir Klarheit in meinem Veränderungsprozess gegeben und aufgezeigt, wie ich an meine Traumposition als Geschäftsführerin eines mittelständischen Unternehmens in meiner Branche kommen kann.
Dank deiner kompetenten Unterstützung habe ich jetzt meinen Geschäftsführervertrag bei einem namhaften Zielunternehmen unterschrieben. … Sehr gerne werde ich bei Bedarf wieder mit dir zusammenarbeiten.“
„Lieber Frank, vielen Dank für deine intensive Begleitung auf meinem Weg der beruflichen Neuorientierung … Besonders wertvoll war für mich die strukturierte Analyse meiner Motive, Werte und Verhaltenspräferenzen.
Darauf aufbauend konnten wir meine Positionierung, meine Bewerbungsunterlagen und meine Zielfirmenliste klar ausrichten und mehrere Interviews bei Top-Unternehmen erreichen.
Ich bin froh, eine Position gefunden zu haben, die für mich fachlich wie persönlich sehr gut passt.“
„Für mich war entscheidend, jemanden an der Seite zu haben, der komplexe Themen schnell strukturiert und auf den Punkt bringt. Genau das habe ich in der Zusammenarbeit mit dir erlebt. Du schaffst es, Dinge greifbar zu machen, die vorher schwer einzuordnen waren.
Durch unsere Zusammenarbeit habe ich ein deutlich geschärftes Bild von mir selbst bekommen.
Heute sehe ich klarer, wo ich stehe und was wirklich zu mir passt. Das gibt mir Sicherheit für meine nächsten beruflichen Schritte.“